§ 2
Anwendung bundesgesetzlicher Vorschriften
Auf das Dienstverhältnis der Landesbeamten finden folgende bundesgesetzliche Vorschriften sinngemäß Anwendung, soweit in diesem Gesetz nichts anderes bestimmt ist:
- a) 1. das Beamten-Dienstrechtsgesetz 1979, BGBl. Nr. 333 (BDG 1979), in der Fassung des Gesetzes BGBl. Nr. 24/1991 mit folgenden Abweichungen:
- aa) (Landesverfassungsbestimmung) die §§ 29 Abs. 6, 88 Abs. 4 und 102 Abs. 2 BDG 1979 gelten als Landesverfassungsbestimmungen;
- bb) § 15 Abs. 2 und 4 BDG 1979 gilt mit der Maßgabe, dass sich die Frist zur Abgabe der Erklärung über die Versetzung in den Ruhestand und für den Widerruf der Erklärung bei Beamten, die mit einer Leitungsfunktion betraut oder die auf einen Dienstposten ernannt sind, der in der Verwendungsgruppe B eine Beförderung in die Dienstklasse VII und in der Verwendungsgruppe C eine Beförderung in die Dienstklasse V ermöglicht, auf sechs Monate erhöht;
- cc) die §§ 22, 81 bis 84, 86, 87, 88 Abs. 2, 3 und 6 und 90 BDG 1979 gelten in der Fassung des Gesetzes BGBl. Nr. 333/1979;
- dd) die §§ 23 bis 35, 65 Abs. 5, 6 und 7 und 66 Abs. 3 BDG 1979 gelten nicht;
- ee) § 40 Abs. 2 BDG 1979 gilt nicht für die Zuweisung neuer Aufgaben innerhalb des Aufgabenbereiches derselben Organisationseinheit einer Dienststelle, die vom Leiter dieser Organisationseinheit im Rahmen der ihm nach den organisationsrechtlichen Vorschriften übertragenen Leitungsbefugnis vorgenommen wird, oder für den Entzug eines Teiles der einem Beamten zugewiesenen Aufgaben durch einen solchen Leiter im Rahmen der ihm nach den organisationsrechtlichen Vorschriften übertragenen Leitungsbefugnis. § 40 Abs. 2 BDG 1979 gilt weiters nicht für das Enden des Zeitraumes einer befristeten Bestellung eines Beamten in eine Leitungsfunktion, ohne dass der Beamte weiterbestellt wird;
- ff) § 56 Abs. 2 BDG 1979 gilt mit der Maßgabe, dass die Dienstbehörde auf Antrag des Beamten festzustellen hat, ob eine Nebenbeschäftigung zulässig oder unzulässig ist. Die Unzulässigkeit einer Nebenbeschäftigung kann auch von Amts wegen festgestellt werden, wenn mindestens einer der Gründe nach § 56 Abs. 2 BDG 1979 vorliegt;
- gg) § 65 Abs. 1 BDG 1979 gilt mit der Maßgabe, dass das Urlaubsausmaß bis zum vollendeten 43. Lebensjahr 200 Stunden und ab dem 43. Lebensjahr 240 Stunden beträgt, wobei der Anspruch auf das höhere Urlaubsausmaß gegeben ist, wenn das 43. Lebensjahr im Lauf des Kalenderjahres vollendet wird;
- hh) § 72 Abs. 2 BDG 1979 gilt mit der Maßgabe, dass sich das Urlaubsausmaß bei einer Minderung der Erwerbsfähigkeit von mindestens 30 v. H. auf 32 Stunden erhöht,
- 2. der Art. I Z 1, 4 und 9 der 1. BDG-Novelle 1991, BGBl. Nr. 277,
- 3. der Art. I Z 1, 2, 4, 5, 7, 9 bis 13 und 25 der 2. BDG-Novelle 1991, BGBl. Nr. 362,
- 4. der Art. 1 Z 1, 2, 4 und 5 der 3. BDG-Novelle 1991, BGBl. Nr. 12/1992,
- 5. der Art. I Z 3, 6 bis 8 und 18 der BDG-Novelle 1992, BGBl. Nr. 873,
- 6. der Art. I Z 1 bis 8 und 10 der 2. BDG-Novelle 1993, BGBl. Nr. 16/1994,
- 7. der Art. I Z 1, 2, 4, 5 und 6 des Gesetzes BGBl. Nr. 389/1994,
- 8. der Art. I Z 1, 1a und 11a der 1. BDG-Novelle 1994, BGBl. Nr. 665,
- 9. der Art. I Z 6 der 2. BDG-Novelle 1994, BGBl. Nr. 43/1995,
- 1 0. der Art. I Z 1a und 2 des Gesetzes BGBl. Nr. 297/1995,
- 11. der Art. I Z 1 der BDG-Novelle 1995, BGBl. Nr. 522,
- 12. der Art. 1 Z 1 des Gesetzes BGBl. Nr. 201/1996,
- 13. der Art. I Z 3 der BDG-Novelle 1996, BGBl. Nr. 375,
- 14. der Art. 5 Z 1 und 2 des Gesetzes BGBl. Nr. 392/1996,
- 15. der Art. I Z 3 bis 5, 8 bis 15, 16 mit der Maßgabe, dass im § 50b Abs. 2 BDG 1979 die Herabsetzung der regelmäßigen Wochendienstzeit für die Dauer von mindestens drei Monaten, längstens bis zum Ablauf des siebenten Lebensjahres oder zu einem späteren Schuleintritt des Kindes, wirksam wird und im § 50b Abs. 4 BDG 1979 der Antrag auf Herabsetzung der regelmäßigen Wochendienstzeit spätestens drei Monate vor dem gewollten Wirksamkeitsbeginn zu stellen ist, 17, 18, 20 bis 22, 24 bis 26, 29 bis 33, 36, 37, 40 und 42 der 1. BDG-Novelle 1997, BGBl. I Nr. 61,
- 16. der Art. 31 Z 1 des Gesetzes BGBl. I Nr. 30/1998,
- 17. der Art. I Z 6, 7, 10 bis 13, 15 bis 17, 18 bis 22, 25 und 27 bis 29 der 1. Dienstrechts-Novelle 1998, BGBl. I Nr. 123/1998,
- 18. der Art. I Z 2 und 3 der 2. Dienstrechts-Novelle 1998, BGBl. I Nr. 6/1999,
- 19. der Art. 2 Z 1 des Gesetzes BGBl. I Nr. 7/1999,
- 2 0. der Art. II Z 1 und 2 des Gesetzes BGBl. I Nr. 10/1999,
- 21. der Art. 1 Z 2 bis 4 des Gesetzes BGBl. I Nr. 6/2000,
- 22. der Art. 1 Z 4 des Gesetzes BGBl. I Nr. 94/2000,
- 23. der Art. 46 Z 6 des Gesetzes BGBl. I Nr. 142/2000,
- 24. der Art. 1 Z 1 und 2 des Gesetzes BGBl. I Nr. 86/2001,
- 25. der Art. 1 Z 13 und 19a des Gesetzes BGBl. I Nr. 87/2002,
- 26. der Art. 1 Z 7 und 12a des Gesetzes BGBl. I Nr. 119/2002;
- 27. der Art. 7 Z 4 des Gesetzes BGBl. I Nr. 71/2003,
- 28. der Art. 1 Z 4, 5, 6, 7, 8, 13, 24, 28, 29 und 30 des Gesetzes BGBl. I Nr. 130/2003,
- 29. der Art. 8 Z 1, soweit damit der § 15c in das BDG 1979 eingefügt wird, mit der Maßgabe, dass der Beamte seine Versetzung in den Ruhestand frühestens mit dem Ablauf des Monats bewirken kann, in dem er seinen 738. Lebensmonat vollendet, und Z 2 des Gesetzes BGBl. I Nr. 142/2004,
- 3 0. der Art. 1 Z 15 des Gesetzes BGBl. I Nr. 176/2004,
- 31. der Art. 1 Z 1 und 4 des Gesetzes BGBl. I Nr. 80/2005,
- 32. der Art. 1 Z 3 mit Ausnahme des zweiten Satzes des § 66 Abs. 2 BDG 1979, und Z 6, 7 und 8 des Gesetzes BGBl. I Nr. 165/2005,
- 33. der Art. 1 Z 1, 2 und 3 des Gesetzes BGBl. I Nr. 90/2006,
- 34. der Art. 1 Z 2 und 3 des Gesetzes BGBl. I Nr. 117/2006,
- 35. der Art. 1 Z 9 und 15 bis 20 der Dienstrechts-Novelle 2007, BGBl. I Nr. 53,
- 36. der Art. 1 Z 2, 7, 8 und 11 bis 16 der 2. Dienstrechts-Novelle 2007, BGBl. I Nr. 96,
- 37. der Art. 1 Z 6, 8b, 9, 11, 12 und 13 der Dienstrechts-Novelle 2008, BGBl. I Nr. 147;
- 38. der Art. 1 Z. 1, 2 und 3 des Gesetzes BGBl. I Nr. 76/2009,
- 39. der Art. 38 Z. 1, 2 und 3 des Gesetzes BGBl. I Nr. 135/2009,
- 4 0. der Art. 1 Z. 1 der 2. Dienstrechtsnovelle 2009, BGBl. I Nr. 153,
- 41. der Art. 121 Z. 7 des Gesetzes BGBl. I Nr. 111/2010;
- b) das Beamten-Überleitungsgesetz, StGBl. Nr. 134/1945, in der Fassung des Gesetzes BGBl. Nr. 49/1946;
- c) 1. das Gehaltsgesetz 1956, BGBl. Nr. 54, in der Fassung des Gesetzes BGBl. Nr. 677/1978 mit Ausnahme des § 83 sowie mit folgenden Abweichungen:
- aa) soweit es zur Aufrechterhaltung des Dienstbetriebes notwendig ist, kann die Landesregierung für Bereiche mit Schicht- und Wechseldienst die täglichen Zeiten, in denen Überstunden während der Nachtzeit zulässig sind, um höchstens eine Stunde und den zeitlichen Geltungsbereich des § 17 auf den Samstag erstrecken;
- bb) der Fahrtkostenanteil nach § 20b Abs. 3, den der Beamte selbst zu tragen hat (Eigenanteil), kann durch Verordnung der Landesregierung festgesetzt werden;
- cc) eine Verwendungszulage nach § 30a Abs. 1 Z 3, die in Hundertsätzen des Gehaltes der Gehaltsstufe 2 der Dienstklasse V bemessen wird, darf dieses Gehalt nicht übersteigen,
- 2. der Art. I Z 1, 2, 4 und 15 der 34. Gehaltsgesetz-Novelle, BGBl. Nr. 136/1979,
- 3. der Art. I Z 2, 4 bis 6, 9 bis 14, 16, 17, 21 bis 23 und 62 der 35. Gehaltsgesetz-Novelle, BGBl. Nr. 561/1979,
- 4. der Art. I Z 2 und 4 der 40. Gehaltsgesetz-Novelle, BGBl. Nr. 49/1983,
- 5. der Art. I Z 6 der 41. Gehaltsgesetz-Novelle, BGBl. Nr. 656/1983,
- 6. der Art. I Z 3, 4 und 9 der 42. Gehaltsgesetz-Novelle, BGBl. Nr. 548/1984,
- 7. der Art. II Z 2 der 43. Gehaltsgesetz-Novelle, BGBl. Nr. 268/1985,
- 8. der Art. I Z 1 und 2 der 45. Gehaltsgesetz-Novelle, BGBl. Nr. 387/1986, mit folgenden Abweichungen:
- aa) die Beförderung von Beamten der Verwendungsgruppen E, D und C in die Dienstklasse II kann frühestens vier Jahre, die Beförderung von Beamten der Verwendungsgruppe C in die Dienstklasse III kann frühestens fünf Jahre und die Beförderung von Beamten der Verwendungsgruppe B in die Dienstklasse III kann frühestens zwei Jahre vor der Zeitvorrückung in diese Dienstklassen erfolgen;
- bb) § 29 gilt in der Fassung der 37. Gehaltsgesetz-Novelle, BGBl. Nr. 306/1981,
- 9. der Art. I Z 4 und der Art. VIII der 46. Gehaltsgesetz-Novelle, BGBl. Nr. 237/1987,
- 1 0. der Art. I Z 6, 7, 10, 11 und 75 der 47. Gehaltsgesetz-Novelle, BGBl. Nr. 288/1988,
- 11. der Art. X Z 4 des Gesetzes BGBl. Nr. 651/1989,
- 12. der Art. XVI Z 1 und 3 des Gesetzes BGBl. Nr. 408/1990,
- 13. der Art. II Z 3 und 4 des Gesetzes BGBl. Nr. 447/1990,
- 14. der Art. II Z 6, 8 und 9 des Gesetzes BGBl. Nr. 277/1991,
- 15. der Art. I Z 3 bis 5 und 7 der 52. Gehaltsgesetz-Novelle, BGBl. Nr. 466/1991,
- 16. der Art. 2 Z 1 des Gesetzes BGBl. Nr. 12/1992,
- 17. der Art. 1 Z 2 der 53. Gehaltsgesetz-Novelle, BGBl. Nr. 314/1992,
- 18. der Art. II Z 2 und 3 des Gesetzes BGBl. Nr. 873/1992,
- 19. der Art. 8 Z 2 und 3 des Gesetzes BGBl. Nr. 256/1993,
- 2 0. der Art. II Z 3, 19, 20 und 22 des Gesetzes BGBl. Nr. 518/1993,
- 21. der Art. II Z 1 bis 3, 7 und 74 des Gesetzes BGBl. Nr. 16/1994,
- 22. der Art. II Z 6 des Gesetzes BGBl. Nr. 665/1994,
- 23. der Art. II Z 3 des Gesetzes BGBl. Nr. 43/1995,
- 24. der Art. II Z 1, 3, 4, 6, 9, 11, 12 und 14 des Gesetzes BGBl. Nr. 297/1995,
- 25. der Art. 2 Z 8 lit. a des Gesetzes BGBl. Nr. 201/1996,
- 26. der Art. II Z 1a, 2 und 2a des Gesetzes BGBl. Nr. 375/1996,
- 27. der Art. 6 Z 5 des Gesetzes BGBl. Nr. 392/1996,
- 28. der Art. II Z 1, 2, 6, 10, 11 und 13 des Gesetzes BGBl. I Nr. 61/1997,
- 29. der Art. 34 Z 1, 2 und 4 des Gesetzes BGBl. I Nr. 30/1998,
- 3 0. der Art. II Z 4, 6, 8, 10, 11, 13, 14 und 56 des Gesetzes BGBl. I Nr. 123/1998,
- 31. der Art. II Z 3, 4 und 7 bis 16 des Gesetzes BGBl. I Nr. 127/1999,
- 32. der Art. 2 Z 1 bis 4, 6 und 7 des Gesetzes BGBl. I Nr. 6/2000,
- 33. der Art. 2 Z 1 bis 4, 6, 8 und 12 des Gesetzes BGBl. I Nr. 94/2000,
- 34. der Art. 47 Abschnitt 47.2 Z 7 des Gesetzes BGBl. I Nr. 142/2000,
- 35. der Art. 2 Z 4 des Gesetzes BGBl. I Nr. 86/2001,
- 36. der Art. 2 Z 1, 2 und 4 bis 8 des Gesetzes BGBl. I Nr. 87/2001 mit der Maßgabe, dass im § 12 Abs. 4 Z 1 und im § 20c Abs. 2 Z 2 und Abs. 2a des Gehaltsgesetzes 1956 an die Stelle der Verweisung auf § 12 Abs. 2f des Gehaltsgesetzes 1956 jeweils die Verweisung auf § 16a Abs. 1 dieses Gesetzes tritt,
- 37. der Art. 2 Z 3 und 32 des Gesetzes BGBl. I Nr. 87/2002,
- 38. der Art. 2 Z 1 und 4 des Gesetzes BGBl. I Nr. 130/2003,
- 39. der Art. 2 Z 1 bis 5 des Gesetzes BGBl. I Nr. 176/2004,
- 4 0. der Art. 2 Z 1, 2, 3 und 17 der Dienstrechts-Novelle 2007, BGBl. I Nr. 53,
- 41. Der Art. 2 Z. 1, 1a, 1b, 2 bis 5 und 9 der 2. Dienstrechts-Novelle 2007, BGBl. I Nr. 96,
- 42. der Art. 2 Z. 2 der Dienstrechts-Novelle 2008, BGBl. I Nr. 147,
- 43. der Art. 39 Z. 1 und 2 des Gesetzes BGBl. I Nr. 135/2009,
- 44. der Art. 2 Z. 1 und 2 des Gesetzes BGBl. I Nr. 82/2010;
- d) das Arbeitsplatz-Sicherungsgesetz 1991, BGBl. Nr. 683, zuletzt geändert durch das Gesetz BGBl. I Nr. 56/2005, mit der Maßgabe, dass während eines Präsenzdienstes nach § 36 Abs. 1 des Heeresgebührengesetzes 2001, BGBl. Nr. 31, zuletzt geändert durch das Gesetz BGBl. I Nr. 111/2010, Anspruch auf Bezüge besteht. Die Bezüge umfassen die dem Beamten nach den besoldungsrechtlichen Vorschriften gebührenden Monatsbezüge zuzüglich der für die Dauer des Präsenzdienstes gebührenden Sonderzahlungen und der pauschalierten oder sonst regelmäßig gleich bleibenden Nebengebühren oder diesen gleichzuhaltenden Vergütungen. Soweit es sich um andere Nebengebühren oder diesen gleichzuhaltende Vergütungen handelt, sind diese im durchschnittlichen Ausmaß, in dem sie während der letzten drei Kalendermonate, auf Verlangen des Beamten während der letzten zwölf Kalendermonate, vor Antritt des Präsenzdienstes angefallen sind, in die Bezüge einzurechnen. Hiebei sind Belohnungen, Jubiläumszuwendungen und Reisegebühren nicht zu berücksichtigen. Die Bezüge sind um die Beiträge nach § 16 Abs. 1 Z 3 lit. a, ausgenommen Betriebsratsumlagen, Z 4 und 5 des Einkommensteuergesetzes 1988, BGBl. Nr. 400, zuletzt geändert durch das Gesetz BGBl. I Nr. 111/2010, zu kürzen. Die verbleibenden, um die darauf entfallende Lohnsteuer zu vermindernden Bezüge gebühren in dem die Pauschalentschädigung nach § 36 Abs. 1 des Heeresgebührengesetzes 2001 übersteigenden Ausmaß;
28.12.2011
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