Normen
ASGG §54 Abs2
8 ObA 57/97h | OGH | 12.03.1998 |
Veröff: SZ 71/51 |
8 ObA 224/97t | OGH | 30.04.1998 |
Auch; Beisatz: Der Oberste Gerichtshof hat seiner rechtlichen Beurteilung den vom Antragsteller behaupteten Sachverhalt ohne weitere Prüfung zugrundezulegen und die Behauptung, die Entscheidung sei für mindestens drei Arbeitgeber oder Arbeitnehmer von Bedeutung, nicht weiter zu überprüfen. Der Antragsgegner kann gegen den vom Antragsteller behaupteten Sachverhalt im Tatsachenbereich nichts vorbringen, sondern ist auf rechtliche Argumente beschränkt. (T1) |
9 ObA 222/98g | OGH | 20.01.1999 |
Auch; Beis wie T1 |
9 ObA 170/99m | OGH | 03.11.1999 |
Vgl auch; Beis wie T1 nur: Der Oberste Gerichtshof hat seiner rechtlichen Beurteilung den vom Antragsteller behaupteten Sachverhalt ohne weitere Prüfung zugrundzulegen. Der Antragsgegner kann gegen den vom Antragsteller behaupteten Sachverhalt im Tatsachenbereich nichts vorbringen, sondern ist auf rechtliche Argumente beschränkt. (T2) |
9 ObA 332/99k | OGH | 15.03.2000 |
Vgl auch; Beisatz: Von den Behauptungen des Antragstellers auszugehen, sodass jegliche Modifikation des Sachverhalts in der Äußerung der Antragsgegnerin unbeachtlich ist. (T3) |
9 ObA 86/01i | OGH | 28.11.2001 |
Vgl auch; Beisatz: Der Einwand der Antragsgegnerin, dass das Sachvorbringen strittig sei, ist nicht zielführend; die Antragsgegnerin ist auf rechtliche Argumente beschränkt. (T4) |
9 ObA 210/01z | OGH | 10.07.2002 |
Vgl auch; Beis wie T3 |
9 ObA 238/02v | OGH | 19.03.2003 |
Vgl auch; Beis wie T2 nur: Der Oberste Gerichtshof hat seiner rechtlichen Beurteilung den vom Antragsteller behaupteten Sachverhalt ohne weitere Prüfung zugrundezulegen. Der Antragsgegner ist auf rechtliche Argumente beschränkt. (T5) |
9 ObA 58/03z | OGH | 08.10.2003 |
Vgl auch; Beis wie T2 |
8 ObA 45/03f | OGH | 30.10.2003 |
Beis wie T5; Beisatz: Der vom Antragsteller zu behauptende Sachverhalt und die der Feststellung des Rechtes oder des Rechtsverhältnisses zugrunde liegende rechtliche Beurteilung müssen im Verhältnis der Schlüssigkeit zueinander stehen. (T6) |
9 ObA 150/03d | OGH | 23.06.2004 |
nur: Es genügt die Behauptung, dass die dem Antrag zugrundeliegende Rechtsfrage für mindestens drei Arbeitgeber oder Arbeitnehmer von Bedeutung ist. (T7)<br/>Beis wie T1 |
9 ObA 121/04s | OGH | 31.08.2005 |
Vgl auch; Beis wie T2; Beis wie T3 |
9 ObA 168/05d | OGH | 29.03.2006 |
Beis wie T2 |
9 ObA 147/05s | OGH | 28.03.2007 |
Vgl auch; Beis ähnlich wie T2 |
9 ObA 130/12a | OGH | 21.02.2013 |
Auch |
9 ObA 84/15s | OGH | 26.11.2015 |
Auch |
9 ObA 157/14z | OGH | 28.10.2015 |
Auch |
8 ObA 19/16a | OGH | 29.03.2016 |
Auch |
8 ObA 17/17h | OGH | 25.10.2017 |
Auch; Beis wie T2 |
9 ObA 44/19i | OGH | 25.06.2019 |
Auch |
9 ObA 40/19a | OGH | 25.06.2019 |
Auch; Beis wie T2 |
8 ObA 77/18h | OGH | 16.12.2019 |
Vgl; Beis wie T5 |
Dokumentnummer
JJR_19980312_OGH0002_008OBA00057_97H0000_003
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