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Zumutbare Verlegung des Arbeitsplatzes von Tirol nach Wien

RationalisierungsmaßnahmenARD 5659/6/2006 Heft 5659 v. 17.2.2006

§ 105 Abs 3 Z 2 ArbVG - Strebt der Arbeitgeber auf dem durch die Rechtsordnung vorgesehenen Weg, nämlich durch ein Änderungsangebot, eine Vertragsänderung über dispositive Vertragspunkte an und stimmt der Arbeitnehmer nicht zu, so kann die aus diesem Grund ausgesprochene Kündigung zwar nach § 105 Abs 3 Z 2 ArbVG (wegen Sozialwidrigkeit), nicht aber als Motivkündigung angefochten werden.

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