Änderung der Verhältnisse - zwischen Eventualkündigung und Folgekündigung - OGH 29.5.2018, 8 ObA 14/18v

35.1.3.Nr.6

§ 105 Abs. 3 Z 1 lit. i, Abs. 3 Z. 2 ArbVG
§ 1159 Abs. 1 ABGB

1. Eine Eventualkündigung durch den Arbeitgeber während der Dauer des Kündigungsanfechtungsverfahrens iSd § 105 Abs. 3 Z 2 ArbVG ist zulässig.