| 8 ObS 16/94 | OGH | 25.11.1994 |
Veröff: SZ 67/218 | ||
| 8 ObS 7/06x | OGH | 13.07.2006 |
nur: Der Begriff "Entgeltansprüche" im Sinne des IESG ist im arbeitsrechtlichen Sinn zu verstehen. Er umfasst alle Leistungen des Arbeitgebers, die dieser dem Arbeitnehmer für die Zurverfügungstellung seiner Arbeitskraft gewährt. (T1)<br/>Beisatz: Hier: Rückzahlungsverpflichtung der Arbeitgeberin betreffend einen zunächst von ihr einbehaltenen Lohnbestandteil der Arbeitnehmer. (T2) | ||
| 9 ObA 96/11z | OGH | 29.08.2011 |
Vgl auch; nur T1; Veröff: SZ 2011/109 | ||
| 8 ObS 8/19p | OGH | 24.07.2019 |
Auch; Beisatz: Hier: Erfindungsvergütung nach § 8 PatG. (T3) | ||
| 8 ObS 6/20w | OGH | 23.10.2020 |
Vgl; Beisatz: Seit der Novelle BGBl I 123/2017 kommt es nur noch darauf an, ob ein Entgeltanspruch aus dem Arbeitsverhältnis geltend gemacht wird und wann die Fälligkeit eintritt. Die vorher bestehende Differenzierung zwischen dem Entstehen des Anspruchs und seiner Fälligkeit wurde beseitigt. (T4)<br/>Anm: So auch schon 8 ObS 8/19p. (T5) | ||
| 8 ObS 1/21m | OGH | 25.06.2021 |
vgl<br/>Anm: Veröff: SZ 2021/68 | ||
Dokumentnummer
JJR_19941125_OGH0002_008OBS00016_9400000_001