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Freiwillige Abfertigung als ausgeschlossener Anspruch iSd IESG

ArbeitsrechtJudikatur ArbeitsrechtRdW 1992, 349 Heft 10 v. 1.10.1992

IESG § 1 Abs 3 Z 2

Die Gewährung freiwilliger Abfertigungen lediglich an Betriebsratsmitglieder, die in einem Kündigungsverfahren nach § 121 ArbVG keine Einwände erheben, kann nicht ab „betriebsüblich“ iSd § 1 Abs 3 Z 2 IESG angesehen werden.

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