In vielen Betrieben wurden im Herbst wieder zahlreiche Lehrlinge aufgenommen. Leider entspricht die wechselseitige Zusammenarbeit nicht immer den Erwartungen des Lehrbetriebs oder des Lehrlings. Damit stellt sich für die Beteiligten die Frage nach der Möglichkeit zur korrekten Auflösung des Lehrverhältnisses.
