Der Verstoß eines Angestellten gegen das Konkurrenzverbot des § 7 AngG kann den Arbeitnehmer teuer zu stehen kommen. Welche Ansprüche der Arbeitgeber in einem solchen Fall gegen den Arbeitnehmer durchsetzen kann, hatte der OGH zu entscheiden.
OGH 28. 3. 2007, 9 ObA 84/06b
