Nach einleitenden Ausführungen zu Zurechnungskonflikten bei Personengesellschaften, die der Autor an einem Fallbeispiel demonstriert, das dem vor kurzem veröffentlichten OECD-Report über die Personengesellschaften im Abkommensrecht entnommen ist, stellt er zu dem im Titel genannten Thema Überlegungen zum Betriebsstätten-Diskriminierungsverbot (Erstreckung der Abkommensvorteile auf beschränkt Steuerpflichtige und Auswirkungen für Gesellschafter von Personengesellschaften) sowie zu gemeinschaftsrechtlichen Diskriminierungsverboten (Niederlassungsfreiheit und Kapitalverkehrsfreiheit) an.
