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Schadenersatz bei Mobbing

ArbeitsrechtJudikaturUniv.-Prof. Dr. Wolfgang Mazal, Univ. Wien (Bearbeitung)ecolex 2011/410ecolex 2011, 1038 - 1039 Heft 11 v. 1.11.2011

Zusammenfassung: Mit ihrer Entscheidung wendet sich die erkennende Instanz der Zumessung angemessenen Schadenersatzes in Hinblick auf eine Klägerin, welche aufgrund von Mobbing an Burn-out leidet, zu.

Rechtsgrundlagen: § 1157 ABGB; § 1325 ABGB

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