Der OGH wird laufend mit Beendigungsstreitigkeiten befasst, denen ein langer Krankenstand als Kündigungsgrund zugrunde liegt. Der Beitrag widmet sich ausgewählten Entscheidungen des Gerichtshofs der vergangenen Jahre zu wesentlichen Tatbestandselementen und weist auf Einflüsse der Judikatur des EuGH zur Behindertendiskriminierung auf die österreichische Rsp hin.