Stellen Sie sich vor, es wird eng. Die Kosten steigen, Lieferengpässe führen zu Ineffizienzen und neue Arbeitskräfte sind schwer zu finden. Langsam schlagen diese Probleme auf das Ergebnis und es wird zunehmend klar, dass nicht wie bisher weitergearbeitet werden kann. Vielmehr ist es dringend an der Zeit, grundsätzlich über die Ausrichtung und die Tätigkeiten des Unternehmens nachzudenken. Kurz gesagt, es ist Zeit für Performance-Management.
