E.8.1. Einführung von Teilzeitarbeit
Teilzeitarbeit
Häufig ist nicht die Teilzeitarbeit an sich schwierig zu organisieren, sondern die Umstellung von Voll- auf Teilzeitarbeit. Dieser Übergang erfordert Re-Orientierungen, Aushandlungen und Verhandlungen, das Finden neuer Wege. Eine Führungskraft beschrieb folgende Phasen: