Kurzbeschreibung
Das Werk bietet insbesondere zahlreiche Anregungen zur besseren rechtlichen Ausgestaltung von Leistungslohnmodellen für Unternehmen: Was ist zu beachten, damit ein Modell akzeptiert wird und die gewünschte Steuerungsfunktion entfalten kann. Sowohl die rechtlichen Grundlagen auf Gesetzesebene als auch Beispiele auf Kollektivvertrags- und Betriebsvereinbarungsebene werden angeführt.
