Normen
AngG §29 II1
| 4 Ob 143/81 | OGH | 14.12.1982 |
| 9 ObA 113/89 | OGH | 12.07.1989 |
Auch; Beisatz: Wurden die Überstunden daher regelmäßiger Bestandteil des Entgelts der Klägerin, sind sie in rückschauender Betrachtung auch für die Höhe der Abfertigung und für die Bemessung des Ersatzanspruches des Kündigungsentschädigung zu berücksichtigen. (T1) | ||
| 9 ObA 241/90 | OGH | 26.09.1990 |
Auch; Beis wie T1; Beisatz: § 48 ASGG (T2) | ||
| 9 ObA 67/99i | OGH | 01.09.1999 |
nur: Die Kündigungsentschädigung nach § 29 Abs 1 AngG ist auf der Grundlage eines entsprechenden Monatsdurchschnittes zu ermitteln. (T3) <br/>Beis wie T1 | ||
| 9 ObA 163/00m | OGH | 20.09.2000 |
Beis wie T1 | ||
| 9 ObA 3/16f | OGH | 25.02.2016 |
Auch; Beisatz: Dabei handelt es sich um eine rechentechnische Hilfskonstruktion für die Berechnung des (fiktiven) Entgeltanspruchs bei wechselnder Höhe des Entgelts bzw bei schwankendem Einkommen. (T4) | ||
Dokumentnummer
JJR_19821214_OGH0002_0040OB00143_8100000_001