OGH 4Ob56/82 (RS0050926)

OGH4Ob56/8218.5.1982

Rechtssatz

§ 15 ArbVG ist eine die Kundmachungsvorschriften des § 14 ArbVG ergänzende Norm, die der Steigerung der Publizitätswirkung dient. Die Verletzung der den Arbeitgeber nach § 15 ArbVG treffenden Pflichten hat auf die Wirksamkeit des KollV keinen Einfluß. Wirksamkeitsvoraussetzung ist nur die Kundmachung des Abschlusses des KollV im Amtsblatt zur Wiener Zeitung.

Normen

ArbVG §14
ArbVG §15

4 Ob 56/82	OGH	18.05.1982
Veröff: SZ 55/72 = Arb 10112

14 Ob 167/86	OGH	21.10.1986
nur: Die Verletzung der den Arbeitgeber nach § 15 ArbVG treffenden Pflichten hat auf die Wirksamkeit des KollV keinen Einfluß. (T2) Veröff: SZ 59/180 = Arb 10578 = DRdA 1989,196 (Pfeil)

9 ObA 123/95	OGH	08.11.1995
Auch; nur: Wirksamkeitsvoraussetzung ist nur die Kundmachung des Abschlusses des KollV im Amtsblatt zur Wiener Zeitung. (T3) Beisatz: § 48 ASGG. (T4)

8 ObA 7/11d	OGH	22.11.2011
Auch; nur T3

Dokumentnummer

JJR_19820518_OGH0002_0040OB00056_8200000_001

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