1. Einleitung
Mit der Einführung der Teilpension erhalten AN erstmals die Möglichkeit, ihre Arbeitszeit ab dem frühesten Pensionsantrittsalter zu reduzieren und gleichzeitig einen Teil ihrer Pension bereits zu beziehen. Neben der besseren Vereinbarkeit von Arbeit und Gesundheit bietet die Teilpension auch finanzielle Vorteile, etwa durch die weitere Aufwertung des Pensionskontos. Mit der Teilpension wird im Wesentlichen eine langjährige Forderung der Arbeiterkammer umgesetzt, auch wenn es noch legistischen Verbesserungsbedarf gibt. Im Folgenden sollen das Modell der Teilpension und die finanziellen Auswirkungen ebenso wie die steuerliche Behandlung dargestellt werden.
