Zusammenfassung: Das OLG Innsbruck erläutert, unter welchen Voraussetzungen den Arbeitgeber eine Ersatzpflicht bzgl der Verwaltungsstrafen des Arbeitnehmers trifft. Weiters nimmt das OLG zur Anwendbarkeit der Präklusionsfrist iSd Art XI KollV für das Güterbeförderungsgewerbe bei Verletzung der Fürsorgepflicht des Arbeitgebers Stellung.
Rechtsgrundlagen: § 1157 ABGB; § 2 DHG; Art XI KollV für das Güterbeförderungsgewerbe
