§ 10 UrlG; § 9 UrlG aF
Der Autor nimmt eine Entscheidung des OGH, in der dieser darlegte, dass außer im Fall von Treuepflichtverletzungen oder bei Rechtsmissbrauch der Arbeitnehmer nicht mehr verpflichtet sei, den Urlaub in einer längeren Kündigungsfrist zu konsumieren zum Anlass, um sich mit der Frage auseinanderzusetzen, in welchen Fällen eine Verpflichtung zur Urlaubskonsumation während der Kündigungsfrist angenommen werden kann.
