Entscheidung: OGH 16.12.2014, 10 ObS 44/14i
Schlagwörter:
Alterspension; unterschiedliches Regelpensionsantrittsalter; Unionsrechtskonformität; Männer; Frauen; unterschiedliches Pensionsalter; Angleichung; unterschiedliche Altersgrenzen; Gleichbehandlung; Diskriminierung aufgrund des Geschlechts;
