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Heimliche Tonbandaufzeichnung einer geschäftlichen Besprechung durch den Angestellten als Entlassungsgrund

ArbeitsrechtJudikatur ArbeitsrechtRdW 1993, 82 Heft 3 v. 1.3.1993

AngG § 27 Z 1

Die heimliche Tonbandaufzeichnung eines Gespräches mit dem Geschäftsführer durch einen Angestellten, dessen Position eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung erfordert, rechtfertigt dessen Entlassung wegen Vertrauensunwürdigkeit.

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