Die Anforderungen an Beschäftigte im Gesundheits- und Sozialbereich werden immer größer. Die zunehmende Verdichtung wird dabei immer mehr zur Belastung für die eigene Gesundheit. Um eine gewohnt hohe Versorgungsqualität aufrechtzuerhalten und gleichzeitig die Arbeitsbedingungen zu verbesseren, müssen die Kompetenzen der Pflegepersonen neu definiert werden. In der Praxis braucht es neben einer klaren Beschreibung und Zuteilung der Kompetenzen aber auch Rahmenbedingungen, die den Kompetenzeinsatz überhaupt erst ermöglichen.
