Zusammenfassung: Der OGH beschäftigte sich in der Entscheidung mit der Frage, ob ein Austritt des Arbeitnehmers wegen Vorenthaltens des Entgelts nach Bekanntgabe des Arbeitsgebers, dass er zahlungsunfähig sei, berechtigt wäre.
Rechtsgrundlagen: § 26 Z 2 AngG; § 82a GewO
