RL (EU) 2019/1152 des EP und des Rates v 20. 6. 2019 über transparente und vorhersehbare Arbeitsbedingungen in der EU, ABl L 2019/186, 105
Vor dem Hintergrund tiefgreifender Veränderungen der Arbeitsmärkte durch demografische Entwicklungen und Digitalisierung normiert die RL Mindestrechte für die Arbeitnehmer, die nach nationalen Bestimmungen im jeweiligen Mitgliedstaat einen Arbeitsvertrag haben, wobei die Rsp des EuGH bei der Beurteilung zu berücksichtigen ist.
