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Berechtigte Entlassung wegen Vertrauensunwürdigkeit im Falle der heimlichen Aufzeichnung eines fremden Gesprächs

EntscheidungenArbeitsrechtDavid KoxederDRdA-infas 2023/102DRdA-infas 2023, 227 Heft 4 v. 1.7.2023

OGH 21.4.2023, 8 ObA 18/23i

§ 27 Z 1 AngG

Der Kl war bei der Bekl als Vorstandssekretärin beschäftigt. Sie wurde entlassen, weil sie versucht hatte, durch das Liegenlassen ihres Mobiltelefons neben ihrem Bildschirm bei aktiver Tonaufnahmefunktion ein allfälliges Gespräch zwischen dem Vorstandsmitglied, in dessen Sekretariat sie tätig war, und der Leiterin des Sekretariats, ihrer Vorgesetzten, in ihrer Abwesenheit aufzunehmen.

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