5. Auflage, C.H. Beck Verlag, München 2021
LXII, 2.288 Seiten, Leinen, € 199,–
Die fünfte Auflage eines hervorragenden Handbuches mit hoher Qualität vorzustellen, ist notwendigerweise redundant. Die Vorzüge dieses Handbuches, seine auf stringenter Wissenschaftlichkeit beruhende Praxistauglichkeit haben sich auch in der fünften Auflage nicht verändert. Im Wesentlichen bringt die fünfte Auflage des ersten Bandes des Individualarbeitsrechtes das Werk auf den Stand von 1.8.2020. Aktuelle Schwerpunkte der Neuerungen bilden die Änderungen im Befristungsrecht (Brückenteilzeit, Anschlussbefristungsverbot) und die aktuellen Entwicklungen in der Rechtsprechung und Gesetzgebung zum AN-Datenschutz sowie die neueren – auch europäischen – Entscheidungen zum Urlaubsrecht. Der österreichische Rechtsanwender wird zu Grundfragen des Arbeitsrechts auf das Handbuch mit viel Gewinn dort zurückgreifen, wo die Rechtsentwicklung insb durch die Rechtsprechung vorangetrieben wurde. Die von Fischinger betreuten Teile über die Betriebs-
