Entwicklungstendenzen im Beendigungsrecht

Der vorliegende Beitrag widmet sich Entwicklungstendenzen in ausgewählten Bereichen des Beendigungsrechts. Da diese Abhandlung zum 100-jährigen Jubiläum des Angestelltengesetzes (AngG) erfolgt, liegt der Schwerpunkt dabei auf diesem Gesetz. Zudem ist es wichtig, zu verdeutlichen, dass der Weg zum AngG kein einfacher, ja sogar ein äußerst steiniger war. Daher soll ein Rückblick auf die Entstehungsgeschichte des Handlungsgehilfengesetzes (HGG) bzw des AngG durchgeführt werden, der deutlich machen wird, dass der Wert des AngG gar nicht hoch genug geschätzt werden kann. Dieser Rückblick erfolgt der Thematik der vorliegenden Abhandlung entsprechend nicht allgemein, sondern anhand zweier Bereiche des Beendigungsrechts, die speziell in Zeiten von Arbeitsplatzknappheit für viele AN von enormer, ja geradezu existenzieller Bedeutung waren und sind: Kündigungsfristen/Kündigungstermine und Abfertigung. In der Folge werden hierzu aktuelle Bezüge hergestellt. Danach gilt es, Entwicklungstendenzen im Hinblick auf Probezeit, Befristungen und ausgewählte vorzeitige Beendigungsgründe aufzuzeigen. Dabei werden – wo interessant – wiederum historische Bezüge hergestellt, aktuelle Fragen behandelt und dabei auch der Einfluss des EU-Rechts beleuchtet.