Fallweise Beschäftigung als zulässige Kettenbefristung

Aus der RechtsprechungEntscheidungsbesprechungenMartin RisakDRdA 2014/34DRdA 2014, 346 Heft 4 v. 15.8.2014

OGH 28.10.2013 8 ObA 50/13f

OLG Graz 23.5.2013 6 Ra 19/13f

LG Graz 6.11.2012 38 Cga 90/12s

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