Zusammenfassung: Im zweiten Teil ihres Beitrags zur Rechtsstellung von Hausbesorgern und Hausbetreuern erläutern die Autoren die maßgeblichen arbeitszeitrechtlichen Rechtsgrundlagen und die Urlaubsansprüche der Hausbesorger und Hausbetreuer und erörtern, wie die Beschäftigungsverhältnisse derselben aufgelöst werden können.
