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Verspäteter Entlassungsausspruch durch Organisationsverschulden der Arbeitgeberin

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RechtsprechungArbeitsrechtBearbeiter: Manfred LindmayrARD 6940/6/2025 Heft 6940 v. 12.3.2025

Inhalt

Sachverhalt und bisheriges Verfahren
Grundsatz der Unverzüglichkeit der Entlassung
Suspendierung zur Abklärung des Sachverhalts
3 Wochen Zuwarten nach Klärung des Sachverhalts
Organisationsverschulden der Arbeitgeberin
Entlassung unwirksam

AngG: § 25, § 27

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