Aufgrund der Evaluierung des Homeoffice-Maßnahmenpakets 20211 wurden nunmehr gesetzliche Änderungen beschlossen, die mit 1. 1. 2025 in Kraft treten werden.2 Im Mittelpunkt steht der Umstand, dass es künftig Regelungen für die Telearbeit anstelle von Homeoffice-Bestimmungen geben wird. Im nachfolgenden Beitrag werden allfällige Änderungsnotwendigkeiten sowie Zweifelsfragen beleuchtet. Grundfragen bzgl Homeoffice oder Telearbeit werden in diesem Beitrag nicht behandelt, dazu ist auf die vielfältige Literatur zu verweisen.3
