Es kommt in der Praxis häufig vor, dass Arbeitnehmer während der Kündigungsfrist vom Dienst freigestellt werden. Dabei stellen sich verschiedene Fragen, va dahin gehend, auf welche Leistungen der Arbeitnehmer während der Dienstfreistellung Anspruch hat. Ein wesentlicher Punkt ist zumeist auch die Frage des Urlaubsverbrauchs. Der folgende Beitrag behandelt die wichtigsten Punkte im Zusammenhang mit der Dienstfreistellung während der Kündigungsfrist.
