§ 3 Abs 1 Z 14 EStG - Ein vom Arbeitgeber überreichter Gutschein, der dem Arbeitnehmer die Möglichkeit des kostenfreien Abschlusses eines Ab- und Erlebensversicherungsvertrags bietet, stellt keine Sachzuwendung iSd § 3 Abs 1 Z 14 EStG, sondern eine lohnsteuerpflichtige Bargeldzuwendung (in Höhe der Einmalprämie) dar.
VwGH 28. 5. 2008, 2008/15/0087
