( AngG § 27 Z 1 ) Der noch während des aufrechten Dienstverhältnisses eines Arbeitnehmers unternommene Versuch, als weisungsfreier Disponent eines Speditionsunternehmens einen Frächter dafür zu gewinnen, gemeinsam einen Auftraggeber des Arbeitgebers zu einem Wechsel des Spediteurs zu bewegen (Abwerbung), stellt nicht nur eine während des Dienstverhältnisses unzulässige Vorbereitungshandlung für eine geplante selbständige Erwerbstätigkeit des Arbeitnehmers, sondern auch einen derartigen Vertrauensbruch dar, der den Arbeitgeber bei objektiver Betrachtung zur Entlassung berechtigt. OGH 9 Ob A 72/99z v. 30.06.1999.
