zu Abs. 2: LGBl. Nr. 33/2003, LGBl. Nr. 6/2005, LGBl. Nr. 68/2005, LGBl. Nr. 30/2006, LGBl. Nr. 3/2008, LGBl. Nr. 85/2008, LGBl. Nr. 77/2009, LGBl. Nr. 65/2010, LGBl. Nr. 77/2011, LGBl. Nr. 38/2012, LGBl. Nr. 52/2014, LGBl. Nr. 45/2015, LGBl. Nr. 61/2016, LGBl. Nr. 27/2017, LGBl. Nr. 69/2018, LGBl. Nr. 61/2020, LGBl. Nr. 52/2021, LGBl. Nr. 78/2022
§ 46
Pflegedienstzulage
(1) Beamten, die zur Ausübung von Tätigkeiten im Sinne des GuKG, BGBl. I Nr. 108/1997 des Bundesgesetzes über die Regelung der gehobenen medizinisch-technischen Dienste (MTD-Gesetz), BGBl. Nr. 460/1992, des MTF-SHD-G oder des Hebammengesetzes, BGBl. Nr. 310/1994, berechtigt sind, gebührt für die Dauer der einschlägigen Verwendung eine ruhegenussfähige Pflegedienstzulage.
(2) Die Pflegedienstzulage beträgt monatlich
- 1. für Beamte der Sanitätshilfsdienste 64,50 Euro,
- 2. für Beamte der medizinisch-technischen Dienste 169,50 Euro,
- 3. für Beamte des Krankenpflegefachdienstes und für Hebammen
- a) bis zur Gehaltsstufe 9 der Dienstklasse III 169,50 Euro,
- b) ab der Gehaltsstufe 10 der Dienstklasse III 203,20 Euro,
31.10.2022
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