Warum sind Unterhaltspflichten des Mitarbeiters von Bedeutung?
Gesetzliche Unterhaltspflichten können im Bereich der Lohnpfändung in zweierlei Hinsicht eine Rolle spielen:
Positive Auswirkung für den Unterhaltsschuldner:
Gesetzliche Unterhaltspflichten bewirken gegenüber gewöhnlichen Gläubigern (zB Versandhaus, Versicherungsunternehmen, Kirchenbeitragsstelle etc) idR ein höheres Existenzminimum, damit auch die Lebenshaltungskosten für die unterhaltsberechtigten Angehörigen möglichst abgedeckt werden.
