Sozialpsychologische Experimente zeigen, dass wir die Ansichten und Motive anderer Menschen weit weniger genau voraussagen können, als wir das selbst glauben. Sogar Ehepartner schätzen einander vielfach falsch ein. Compliance Officern sollte dieses Faktum bewusst sein, damit sie nicht vorschnell von sich auf andere schließen und damit potenzielle Risiken im Mitarbeiterverhalten übersehen.

