AZG § 10

( AZG § 10 ) Anspruch auf Überstundenentgelt besteht dann, wenn vom Arbeitgeber Arbeitsleistungen verlangt werden, die bei richtiger Einteilung der Arbeit in der normalen Arbeitszeit nicht erledigt werden können. Einer Anzeige der Notwendigkeit der Überstundenleistungen bedarf es dann nicht, wenn der Arbeitgeber die Leistung der Überstunden geduldet und entgegengenommen hat, wofür Voraussetzung ist, dass er von der Überstundenleistung Kenntnis hatte oder doch bei vernünftiger Einschätzung der Arbeitsleistung des Arbeitnehmers die Notwendigkeit von Überstunden erkennen musste. OLG Innsbruck 13 Ra 11/96g v. 13.11.1996. (Slg. 11.517)